Gérer ses peurs
LES OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES DE FORMATION
- Comprendre la nature des peurs et leur impact sur la vie personnelle et
professionnelle. - Identifier ses propres peurs et leurs origines.
- Acquérir des techniques pratiques pour gérer et surmonter ses peurs.
- Développer des stratégies pour transformer les peurs en moteurs de réussite.
PUBLIC VISÉ
Le public cible pour une formation sur la gestion des peurs est constitué de toute personne, quel que
soit son âge ou son domaine d’activité, qui souhaite apprendre à mieux comprendre et gérer ses
peurs pour améliorer sa qualité de vie et atteindre ses objectifs
LA DURÉE DE FORMATION
La formation peut être structurée sur une période de plusieurs jours, avec des sessions de quelques
heures chacune, pour permettre une assimilation progressive des concepts et des compétences
enseignées.
LES MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES
La méthodologie de la formation sur la gestion des peurs repose sur plusieurs approches
pédagogiques afin de permettre une compréhension approfondie, une introspection personnelle et
des apprentissages pratiques.
MODULE 1 : Introduction à la gestion des peurs
- Définition des peurs et leurs manifestations.
- Importance de la gestion des peurs dans le développement personnel et
professionnel.
MODULE 2 : Types de peurs
- Exploration des différentes catégories de peurs (peur de l’échec, peur du rejet, peur
de l’inconnu, etc.). - Discussion sur les origines et les mécanismes des peurs.
MODULE 3 : Identification des peurs personnelles
- Exercices d’introspection pour identifier ses propres peurs.
- Partage d’expériences entre les participants.
- Impact des peurs
○ Analyse de l’impact des peurs sur le comportement, les décisions et les
résultats.
○ Réflexion sur les conséquences de ne pas gérer ses peurs.
MODULE 4 : Stratégies de gestion des peurs
- Techniques de gestion émotionnelle (respiration, relaxation, etc.).
- Approches cognitives pour réduire l’intensité des peurs.
MODULE 5 : Dépasser ses peurs
- Pratique de la visualisation positive et de la pensée constructive.
- Exercices de renforcement de la confiance en soi.
MODULE 6 : Transformation des peurs en moteurs de réussite
- Exploration des possibilités de transformation des peurs en motivations positives.
- Élaboration d’un plan d’action pour utiliser les peurs comme levier de croissance
personnelle et professionnelle.
Évaluation
- Bilan des apprentissages réalisés.
- Évaluation de la formation par les participants.
- Remise de certificats de participation.
CONDITIONS D'ACCÈS ET MODALITÉS D’INSCRIPTION
Pour tout contrat conclu dans l’établissement, l’inscription s’effectue au minimum 10 jours ouvrés (à partir de la date de signature du contrat) avant la formation, tout d’abord par une prise de contact (afin d’évaluer vos attentes) par mail : libertformation@gmail.com ou par téléphone au 06 50 65 87 52.
L’entrée en formation est accordée sous réserve de prérequis et elle est validée suite à un entretien téléphonique dont l’objectif est de collecter les besoins du bénéficiaire et de prendre en compte ses attentes.
Une convention de formation, accompagnée d’un devis, est ensuite adressée pour validation par le bénéficiaire (employeur ou individu) et sera à compléter et à nous retourner daté et signé afin de finaliser votre inscription.
Un questionnaire individuel de positionnement sera remis en amont de la formation à chaque stagiaire afin de pouvoir évaluer au mieux les besoins, les attentes et les objectifs de chacun.
ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
La loi du 5 septembre 2018 pour la « liberté de choisir son avenir professionnel » a pour objectif de faciliter l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap.
Notre organisme tente de donner à tous les mêmes chances d’accéder ou de maintenir l’emploi. Nous pouvons adapter certaines de nos modalités de formation, pour cela, nous étudierons ensemble vos besoins.
Pour toute question, merci de contacter Mr Benchagra Fouad – libertformation@gmail.com / 0650658752.
CONTACT
Mail : libertformation@gmail.com / tel : 0650658752